Los términos que regulan el uso y acceso a nuestra plataforma sindical.
1. Introducción
1.1 Ámbito de aplicación y partes
Los presentes Términos y Condiciones regulan el acceso y uso de la aplicación CSIF AC (en adelante, «la Aplicación»), así como del sitio web donde se presenta, puestos a disposición por la Sección Sindical de CSIF en Atlantic Copper (en adelante, «el Sindicato», «nosotros» o «nuestro»), con domicilio en Calle Diego de Almagro 5-7, 21002 Huelva, y correo electrónico de contacto: [protecciondatos.csifac@csifac.me].
La Aplicación está destinada exclusivamente a las personas que ostenten la condición de afiliadas a esta Sección Sindical (en adelante, «las Personas Afiliadas» o «usted»). El acceso es restringido y personal, y solo se concederá a quienes acrediten dicha condición mediante el procedimiento de validación establecido.
1.2 Aceptación
Al registrarse en la Aplicación, acceder a ella, navegar por el sitio web o utilizar cualquiera de sus funcionalidades, usted acepta quedar vinculado por estos Términos y Condiciones. Si no está de acuerdo con alguna parte de los mismos, no debe utilizar la Aplicación ni el sitio web.
2. Comunicaciones electrónicas
Al utilizar la Aplicación o comunicarse con nosotros por medios electrónicos, usted acepta que podamos comunicarnos con usted electrónicamente (a través de la propia Aplicación, correo electrónico o mensajes internos) y reconoce que dichas comunicaciones satisfacen cualquier requisito legal de forma escrita.
3. Propiedad intelectual e industrial
3.1 Derechos del Sindicato
Todos los derechos de propiedad intelectual e industrial sobre la Aplicación, su diseño, código fuente, logotipos, marcas y contenidos generados por el Sindicato (salvo los aportados por los usuarios) son titularidad de la Sección Sindical o de sus licenciantes. Queda prohibida cualquier reproducción, distribución, modificación o uso no autorizado sin nuestro consentimiento previo por escrito.
3.2 Contenidos aportados por los afiliados
Los textos, imágenes, documentos PDF y demás información que usted suba a la Aplicación siguen siendo de su propiedad. Al subirlos, nos concede una licencia limitada para almacenarlos, procesarlos y utilizarlos exclusivamente con la finalidad de prestarle el servicio de asesoramiento y gestión de consultas o reclamaciones, de acuerdo con estos Términos y nuestra Política de Privacidad.
4. Acceso y registro
4.1 Requisitos de acceso
El acceso a CSIF AC está reservado exclusivamente a las personas afiliadas a la Sección Sindical de CSIF en Atlantic Copper que figuren en el censo correspondiente.
4.2 Procedimiento de alta
Su Delegado Sindical será el responsable de iniciar el proceso de alta. Una vez verificada su condición de afiliado, se le facilitarán las credenciales de acceso (usuario y contraseña) a través de los canales internos establecidos por el Sindicato (correo electrónico corporativo, entrega en persona o comunicación segura).
4.3 Responsabilidad sobre las credenciales
Las credenciales son personales e intransferibles. Usted es el único responsable de mantener su confidencialidad y de todas las actividades que ocurran a través de su cuenta. Deberá notificar inmediatamente al Sindicato cualquier uso no autorizado de su cuenta o cualquier vulneración de la seguridad de la que tenga conocimiento.
4.4 Baja de afiliación
En caso de pérdida de la condición de afiliado, el acceso a la Aplicación será revocado en el plazo máximo de 48 horas. Sus datos se conservarán durante el tiempo necesario para cumplir con las obligaciones legales aplicables (por ejemplo, plazos de prescripción de acciones laborales) y, posteriormente, serán suprimidos conforme a nuestra Política de Privacidad.
5. Uso responsable de la Aplicación
5.1 Obligaciones del usuario
Al utilizar CSIF AC, usted se compromete a:
· Hacer un uso diligente y lícito de la Aplicación, conforme a la ley, la moral, el orden público y estos Términos.
· No utilizar la Aplicación para fines distintos a los previstos (consulta sindical, asesoramiento, gestión de reclamaciones).
· No introducir o difundir virus, código malicioso o cualquier otro elemento que pueda dañar la Aplicación o los sistemas del Sindicato.
· No intentar acceder a cuentas de otros afiliados, ni realizar actividades de recopilación automatizada de datos (scraping) sin autorización.
5.2 Contenido subido
Al subir textos, imágenes o documentos, usted declara y garantiza que:
· Es titular de los derechos necesarios o cuenta con las autorizaciones pertinentes.
· El contenido no es ilícito, no infringe derechos de terceros ni vulnera la normativa de protección de datos.
· El contenido no contiene información falsa o engañosa.
El Sindicato se reserva el derecho de eliminar cualquier contenido que considere inapropiado o que vulnere estos Términos, sin perjuicio de otras medidas legales.
6. Privacidad y protección de datos
6.1 Responsable del tratamiento
El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Sección Sindical de CSIF en Atlantic Copper, con domicilio en Calle Diego de Almagro 5-7, 21002 Huelva, y correo electrónico: [protecciondatos.csifac@csifac.me].
6.2 Finalidad y legitimación
Sus datos personales (incluyendo su condición de afiliado, datos identificativos, así como cualquier documento o información que suba) serán tratados con las siguientes finalidades:
· Gestionar su condición de afiliado y mantener el censo actualizado.
· Atender sus consultas, solicitudes de asesoramiento y reclamaciones.
· Facilitar la comunicación con su Delegado Sindical.
· Llevar un registro de las actuaciones realizadas a través de la Aplicación (auditoría).
La legitimación para dicho tratamiento se basa en:
· El interés legítimo del Sindicato para el desarrollo de sus funciones sindicales (artículo 9.2.d del RGPD y Ley Orgánica de Libertad Sindical).
· Su consentimiento explícito, cuando proceda (por ejemplo, para categorías especiales de datos que usted voluntariamente nos facilite).
6.3 Confidencialidad y medidas de seguridad
Toda la información que usted comparta en CSIF AC será tratada con absoluta confidencialidad. El personal del Sindicato con acceso a dicha información (delegados, personal de administración) está sujeto al deber de secreto profesional. Se han implementado medidas técnicas y organizativas adecuadas, incluyendo:
· Cifrado de las comunicaciones (HTTPS).
· Control de accesos basado en roles (delegado/afiliado).
· Registro de auditoría de las acciones realizadas en la plataforma.
· Copias de seguridad periódicas.
6.4 Conservación de los datos
Sus datos se conservarán mientras mantenga su condición de afiliado. Una vez producida la baja, se conservarán durante el tiempo necesario para cumplir con las obligaciones legales (por ejemplo, plazos de prescripción de acciones laborales, que pueden ser de hasta 5 años). Finalizado dicho plazo, los datos serán bloqueados y posteriormente suprimidos.
6.5 Derechos de los afiliados
Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación del tratamiento, portabilidad y oposición dirigiéndose por escrito al correo electrónico o dirección postal indicados. También tiene derecho a presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos (AEPD).
7. Exclusión de garantías y limitación de responsabilidad
7.1 Disponibilidad y funcionamiento
La Aplicación se proporciona «tal cual» y «según disponibilidad». El Sindicato no garantiza que el servicio sea ininterrumpido, seguro o libre de errores, aunque realizará los esfuerzos razonables para mantener su correcto funcionamiento.
7.2 Asesoramiento sindical
La información y el asesoramiento proporcionados a través de CSIF AC tienen carácter meramente informativo y orientativo. No constituyen asesoramiento legal profesional vinculante. Para actuaciones formales (demandas, reclamaciones judiciales, etc.), se recomienda contactar directamente con los servicios jurídicos del Sindicato. El Sindicato no se hace responsable de las decisiones que el afiliado pueda tomar basándose exclusivamente en la información obtenida a través de la Aplicación.
7.3 Límite de responsabilidad
En la máxima medida permitida por la ley, el Sindicato no será responsable de daños indirectos, pérdida de beneficios o datos, ni de cualquier otro daño que pudiera derivarse del uso o la imposibilidad de uso de la Aplicación, salvo en caso de dolo o negligencia grave.
8. Suspensión y terminación del servicio
El Sindicato se reserva el derecho a suspender temporalmente o interrumpir definitivamente el acceso a CSIF AC, total o parcialmente, en cualquier momento y sin previo aviso, por razones técnicas, de seguridad, o cuando se detecte un uso indebido que contravenga estos Términos. La suspensión o interrupción no generará derecho a indemnización alguna.
9. Modificaciones de los Términos y Condiciones
Podemos actualizar estos Términos y Condiciones periódicamente. Le notificaremos cualquier cambio sustancial a través de la propia Aplicación o por correo electrónico. La fecha de la última actualización aparece al inicio del documento. El uso continuado de la Aplicación tras la publicación de cambios implicará su aceptación.
10. Enlaces a sitios web de terceros
CSIF AC puede contener enlaces a sitios web externos (por ejemplo, normativa, organismos oficiales). El Sindicato no controla ni asume responsabilidad alguna sobre el contenido o las prácticas de privacidad de dichos sitios. El acceso a los mismos es bajo su propia responsabilidad.
11. Legislación aplicable y jurisdicción
Estos Términos y Condiciones se rigen por la legislación española. Cualquier controversia que pudiera derivarse de su uso será sometida a los juzgados y tribunales de la ciudad de Huelva, con renuncia expresa a cualquier otro fuero que pudiera corresponder.
12. Contacto
Para cualquier consulta o ejercicio de derechos, puede dirigirse a:
Sección Sindical de CSIF en Atlantic Copper
Calle Diego de Almagro 5-7, 21002 Huelva
Correo electrónico: mailto:protecciondatos.csifac@csifac.me
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📌 Documentos complementarios
Además de estos Términos y Condiciones, ponemos a su disposición:
Política de Privacidad de CSIF Atlantic Copper
1. Responsable del tratamiento
Identidad: Sección Sindical de CSIF en Atlantic Copper
NIF: G28797746
Dirección postal: Calle Diego de Almagro 5-7, 21002 Huelva
Correo electrónico: protecciondatos.csifac@csifac.me
Delegado de Protección de Datos: Puede contactar con nuestro DPD a través del correo anterior o mediante escrito a la dirección postal indicada.
2. ¿Con qué finalidad tratamos sus datos personales?
En la Sección Sindical de CSIF en Atlantic Copper tratamos la información que nos facilitan las personas interesadas con las siguientes finalidades:
· Gestión de la afiliación: Mantener actualizado el censo de afiliados y gestionar los derechos y deberes derivados de la condición de afiliado.
· Prestación del servicio de asesoramiento sindical: Atender y resolver las consultas planteadas a través de la aplicación CSIF AC, incluyendo el análisis de la documentación que el afiliado aporte (textos, PDFs, imágenes).
· Registro de actividades y trazabilidad: Llevar un registro de las consultas realizadas y de las actuaciones derivadas, con el fin de garantizar la seguridad jurídica y la mejora del servicio.
· Comunicaciones internas: Enviar información sobre actividades, convocatorias, servicios y novedades sindicales de interés para los afiliados.
· Captación de nuevos afiliados (web pública): Atender las solicitudes de información sobre la afiliación y facilitar el proceso de alta a través de los formularios habilitados en la web.
3. ¿Por qué estamos legitimados para tratar sus datos?
La base legal para el tratamiento de sus datos es:
· Interés legítimo del sindicato para el desarrollo de sus funciones sindicales, de acuerdo con el artículo 9.2.d) del RGPD y la Ley Orgánica de Libertad Sindical. Esta base ampara el tratamiento de los datos necesarios para mantener la relación de afiliación y prestar los servicios derivados de la misma.
· Consentimiento explícito del interesado para el tratamiento de categorías especiales de datos (como la afiliación sindical) y para el envío de comunicaciones, cuando así se requiera.
· Cumplimiento de obligaciones legales aplicables a las organizaciones sindicales en materia laboral y de protección de datos.
4. ¿Qué categorías de datos tratamos?
Podemos tratar las siguientes categorías de datos:
· Datos identificativos: nombre, apellidos, DNI/NIE, dirección, teléfono, correo electrónico.
· Datos de afiliación sindical: condición de afiliado, número de afiliado, fecha de alta/baja.
· Datos laborales: puesto de trabajo, centro de trabajo, categoría profesional, antigüedad.
· Datos de salud (cuando sea necesario para gestionar determinadas reclamaciones o consultas, siempre con su consentimiento explícito).
· Datos de contenido de las consultas: textos, imágenes, documentos PDF que el afiliado suba a la aplicación, así como el historial de interacciones.
· Datos de navegación: dirección IP, tipo de dispositivo, páginas visitadas, cookies (según se detalla en nuestra Política de Cookies).
5. ¿Por cuánto tiempo conservaremos sus datos?
Conservaremos sus datos personales mientras se mantenga su condición de afiliado y, una vez finalizada la relación sindical, durante el tiempo necesario para cumplir con las obligaciones legales aplicables (por ejemplo, plazos de prescripción de acciones laborales, que pueden ser de hasta 5 años). Posteriormente, los datos serán bloqueados y finalmente suprimidos.
6. ¿A quién comunicaremos sus datos?
Los datos no serán comunicados a terceros, salvo obligación legal. No obstante, pueden ser conocidos por:
· Personal del sindicato (delegados, miembros de la ejecutiva) con acceso autorizado y sujeto al deber de confidencialidad.
· Proveedores de servicios tecnológicos (por ejemplo, Firebase, Google Cloud, Netlify) que actúan como encargados del tratamiento, con quienes tenemos suscritos los correspondientes contratos de confidencialidad y cumplimiento del RGPD.
· Administraciones públicas y órganos judiciales cuando sea requerido por ley.
7. Transferencias internacionales de datos
Algunos de los proveedores de servicios (como Google con Firebase) pueden almacenar datos en servidores ubicados fuera del Espacio Económico Europeo. En estos casos, garantizamos que dichas transferencias se acogen a cláusulas tipo aprobadas por la Comisión Europea u otras garantías adecuadas que aseguran un nivel de protección equivalente al europeo.
8. Derechos de los interesados
Usted tiene derecho a:
· Acceder a sus datos personales.
· Rectificarlos si son inexactos o incompletos.
· Solicitar su supresión cuando ya no sean necesarios.
· Oponerse al tratamiento por motivos relacionados con su situación particular.
· Solicitar la limitación del tratamiento en determinadas circunstancias.
· Solicitar la portabilidad de sus datos a otro responsable.
· Retirar su consentimiento en cualquier momento, sin que ello afecte a la licitud del tratamiento basado en el consentimiento previo.
Puede ejercer estos derechos mediante escrito dirigido al correo electrónico [protecciondatos.csifac@atlanticcopper.es] o a la dirección postal indicada, acompañando copia de su DNI o documento identificativo. También tiene derecho a presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos (www.aepd.es).
9. Medidas de seguridad
Hemos implementado medidas técnicas y organizativas adecuadas para garantizar la seguridad de los datos personales y evitar su alteración, pérdida, tratamiento o acceso no autorizado, teniendo en cuenta el estado de la tecnología, la naturaleza de los datos almacenados y los riesgos a que están expuestos. Entre ellas:
· Cifrado de las comunicaciones (HTTPS).
· Control de accesos basado en roles (delegado/afiliado/administrador).
· Registro de auditoría de las acciones realizadas en la aplicación.
· Copias de seguridad periódicas.
· Política interna de seguridad y confidencialidad.
10. Actualización de la Política de Privacidad
Podemos modificar esta Política de Privacidad para adaptarla a cambios normativos o de nuestros servicios. Le notificaremos cualquier cambio sustancial a través de la web o de la aplicación. Le recomendamos revisar periódicamente esta página.
Última actualización: 24 de febrero de 2026.
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Política de Cookies de CSIF Atlantic Copper
1. ¿Qué son las cookies?
Las cookies son pequeños archivos de texto que se almacenan en su dispositivo (ordenador, teléfono móvil, tableta) cuando visita un sitio web. Permiten recordar sus acciones y preferencias durante un tiempo, para que no tenga que volver a configurarlas cada vez que nos visite.
2. Tipos de cookies que utilizamos
En la web y la aplicación de CSIF Atlantic Copper utilizamos exclusivamente cookies técnicas (necesarias para el funcionamiento) y, en su caso, cookies de análisis (para medir y mejorar el rendimiento). No utilizamos cookies publicitarias ni de terceros con fines de marketing.
2.1 Cookies técnicas (necesarias)
Son aquellas que permiten la navegación a través del sitio web y la utilización de las diferentes opciones o servicios que en ella existen. Sin estas cookies, el sitio web no funcionaría correctamente.
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· Microsoft Edge: https://support.microsoft.com/es-es/microsoft-edge/eliminar-las-cookies-en-microsoft-edge-63947406-40ac-c3b8-57b9-2a946a29ae09
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5. Cambios en la Política de Cookies
Podemos actualizar esta Política de Cookies para reflejar cambios en las cookies que utilizamos. Le recomendamos revisar esta página periódicamente.
Última actualización: 24 de febrero de 2026.